工作地區(qū)： 貴陽市 學(xué)歷要求：大專

工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上薪資待遇：面議招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：股份公司公司規(guī)模：100 - 499人所屬行業(yè)：

職位描述：

根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)向社會(huì)公開招聘本部公司結(jié)算員1名。
一、招聘條件：
1、熟練操作電腦辦公自動(dòng)化（如：Excel、word)；； [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽市 學(xué)歷要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：6000--10000  月薪招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：

職位描述：

薪資 6000-10000
要求:1. 能獨(dú)立撰寫策劃方案（如品牌推廣、活動(dòng)執(zhí)行、）。
2. 具備創(chuàng)意能力和邏輯思維，能將策略轉(zhuǎn)化為可落地的執(zhí)行計(jì)劃。 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽市 學(xué)歷要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：7000--12000  月薪招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：

職位描述：

薪資:7000-12000
要求：1.圖片設(shè)計(jì)精修和視頻
2.會(huì)簡單拍攝修剪視頻、多媒體 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽市 學(xué)歷要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：5000--25000  月薪招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：

職位描述：

執(zhí)行銷售計(jì)劃，維護(hù)客戶關(guān)系，挖掘潛在客戶，完成個(gè)人與團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo)。有銷售經(jīng)驗(yàn)，溝通與抗壓能力強(qiáng)。 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽市 學(xué)歷要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：8000--30000  月薪招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：

職位描述：

制定銷售策略，開拓客戶資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)，分析市場數(shù)據(jù)。有豐富銷售管理經(jīng)驗(yàn)，具備市場洞察力與領(lǐng)導(dǎo)力 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽市 學(xué)歷要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：3000--3500  月薪招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：

職位描述：

保潔員 3000-3500 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽市 學(xué)歷要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：8000--30000  月薪招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：

職位描述：

酒水促銷員 8000-30000 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽市 學(xué)歷要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：4500--8000  月薪招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：

職位描述：

咨客員（迎賓員）4000-6000
熱情接待顧客，引領(lǐng)入座，解答基本疑問。形象氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng)優(yōu)先。
[詳情]

工作地區(qū)： 貴陽市 學(xué)歷要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：3500--10000  月薪招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：

職位描述：

服務(wù)員、傳送員 3500-10000 [詳情]

工作地區(qū)： 貴陽市 學(xué)歷要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：4500--12000  月薪招聘人數(shù)： 若干

公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：

職位描述：

協(xié)助經(jīng)理管理團(tuán)隊(duì)，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，培訓(xùn)員工，負(fù)責(zé)日常排班與工作分配。需有相關(guān)管理服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)。 [詳情]